买房后房价下调，可与开发商协商。依据《民法典》，双方可协商变更合同，如退房或补差价。不及时处理可能导致经济损失或纠纷升级。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

在外地工伤可以在本地起诉，但需视情况而定。依据《工伤保险条例》等规定，工伤应先申请认定，认定后可申请劳动仲裁。若劳动部门不受理，则可在本地法院起诉。不及时处理可能导致权益受损，赔偿难以追回。 ✫✫✫✫✫有.

外地公安到本地抓人需通知本地公安。依据《中华人民共和国刑事诉讼法》相关规定，异地抓捕需当地配合，否则违法。不及时通知可能导致执法混乱，侵犯人权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

首先，您有权选择不接收抽奖活动的货物，特别是当其中存在欺骗行为时。根据《消费者权益保护法》，若抽奖存在欺诈，您可要求赔偿。不接收货物是您的合法权益。其次，依据《消费者权益保护法》的相关规定，如果抽奖活动.

话费误充500元，可先尝试联系运营商协商退款。分析：从法律角度看，话费误充属于非故意行为导致的财产转移。运营商作为服务提供者，有责任协助处理此类问题。根据消费者权益保护法，消费者有权要求合理处理因非个人原因.

公司未发奖金去年，可申请劳动仲裁解决。依据《劳动争议调解仲裁法》，奖金属劳动报酬，公司应按时支付，否则员工有权申请仲裁。不及时处理可能导致员工权益受损，影响工作积极性及信任度。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打.

大车司机未投保在交通事故中死亡，赔偿责任需依事故责任划分确定。依据《道路交通事故处理程序规定》，责任根据过错程度划分，若未投保且负主要责任，将面临高额赔偿自行承担的风险，严重影响个人及家庭经济状况。 ✫✫.

被电商割韭菜可申请退款。根据《消费者权益保护法》，消费者有权要求退货退款。若不及时处理，可能面临资金损失及维权难度增加。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

周末调休工资应按法律规定计算。依据《劳动法》，休息日工作且未调休，应支付双倍工资；未按规定支付，将损害员工权益，影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.

学校没收学生零食不归还，一般不构成违法，但可投诉要求退还。根据《物权法》等相关法律，学生零食属个人财产，学校无权长期占有。若不及时处理，可能影响学生权益，造成不良影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

一般情况下，成绩不会因此记零分。从法律角度看，此行为虽违规，但并未造成严重后果，且监考老师未提出异议。若后续无相关通知，则不必过于担心。若出现被官方调查或收到处罚通知，则表明问题较严重，应及时寻求法律帮.

车辆定损单需车主签字。依据《相关法律法规》，无责任方签字定损单才具法律效力。未签字即修车，属不合规行为，可能导致无法理赔，车主权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

无血缘父子关系可起诉否认，无法律认可解除说法。依据《民法典》等，亲子关系不能自认解除，无血缘关系可起诉否认，否则可能面临法律纠纷及道德困境。若不及时处理，可能导致财产继承、抚养责任等法律问题悬而未决，影.

邻居建库房遮光，可依法维权。《民法典》规定，建筑不得妨碍相邻采光。若不及时处理，可能导致长期采光不足，影响居住环境和身心健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫.

追尾致死责任重大，需依法认定。依据《刑法》，追尾全责致死构成交通肇事罪，将受法律制裁。不及时处理可能导致更严重的法律后果，如加重刑罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

学校一般不能强制学生参加校内活动。分析：从法律角度看，学生享有受教育权及与之相关的其他合法权益，包括选择参与或不参与校内活动的自由。学校应尊重学生的意愿，不能通过强制手段迫使学生参加特定活动，否则可能构.

可申请注销与服兵役信息不符的户口。分析：姓名年龄信息不符导致的双户口问题，涉及户籍管理的法律规定。服兵役后，应确保个人信息与官方记录一致。若双户口中一个与服兵役信息不符，需向户籍所在地的公安机关申请注销.

事故车辆扣留期间无停运损失费，停车费由交警部门承担。依据《道路交通安全法》等规定，扣留期间的停车费用由公安机关交通管理部门负责。若不及时处理，可能导致车辆被长期扣留，增加不必要的麻烦和损失。 ✫✫✫✫✫有.

别人将尸体埋在你家屋后，你可报警要求处理。依据《治安管理处罚法》，故意破坏、污损坟墓或毁坏尸骨可拘留罚款。若不及时处理，可能引发公共卫生问题，严重影响居住环境及身心健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

劳动合同到期未续签被辞退不合法，应获经济补偿。依据《劳动合同法》，劳动关系终止用人单位应支付补偿，过失性辞退避责违法。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.